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申請的程序雖然看起來繁瑣，但只要把相關資料都整理齊備了，申請給付並不難。
你可以申請的理賠有【勞保普通傷病給付】，嚴重的話還有【失能給付】。如果你有加保【團保】，也可以申請團保理賠。
一、【勞保普通傷病給付】
普通傷病給付邏輯是「勞工因為受傷，而不能工作，勞保局補貼你住院期間的部分薪資」，五年內皆可申請。所以這跟職災不同，不能請領我們自己健保部份負擔的醫療費用(也就是勞保局說的自墊醫療)。
需要提供的資料有：
1.勞保傷病給付申請書及給付收據
2.醫師診斷證明書(正本或副本加蓋關防章)
詳細說明可以參考勞保局的【 傷病給付申請書】
二、【失能給付】
若因為疾病被診斷有器官失能時，除了前述的【普通傷病給付】，還可以申請【失能給付】。
需要提供的資料有：
1.勞保局醫療院所所開立的【失能診斷證明書】
2.做過相關醫學檢查所附的檢查報告及相關影像圖片
三、【團保】
如果你有加購工會的團保，並受傷後後續有在「合法醫療機構」做復健，可以在事故發生180天內來申請（但由於診復期程及必要性依個人感受而不同），這部分保險公司會評估後給付。
需要提供的資料有：
1.理賠申請書（申請書上如有塗改的部分請加蓋個人印章，以免保險公司提出異議，資料準備好後先拍照email給工會，確認沒問題後再將正本寄來工會申請）
2.醫師診斷證明書 (正本或副本加蓋關防章)
3.醫療收據 (正本或副本加蓋關防章)
4.封面存褶 (可附上電子檔，我們來印出)